Il gruppo di lavoro “Salute e sicurezza sul lavoro” del Centro di Sperimentazione Laimburg è alla ricerca di un / una:
collaboratore/ collaboratrice (m/f/d) – codice 0.24-DAS-02.24
Descrizione della posizione |
Il gruppo di lavoro “Salute e la sicurezza sul lavoro” assiste e consiglia di datore di lavoro in tutti gli ambiti della sicurezza sul lavoro e della prevenzione degli infortuni e si occupa di predisporre un posto di lavoro sano e sicuro per le lavoratrici e i lavoratori. Le mansioni principali per questa posizione sono le seguenti:
Cosa offriamo ai nostri collaboratori/collaboratrici: https://www.laimburg.it/it/cosa-offriamo.asp
Profilo richiesto |
I seguenti requisiti minimi sono necessari per la Sua candidatura:
Ulteriori requisiti che costituiscono criteri di valutazione:
Durata contratto: 36 mesi, tempo pieno |
Termine per l’invio della candidatura: 04.10.2024, ore 12.00
Ulteriori informazioni
Attenzione: verificare che i documenti inoltrati non contengano dati appartenenti alle particolari categorie di cui all’art. 9 del Regolamento Generale sulla protezione dei dati 679/2016 (es. dati sulla salute, religione ecc.). Se il curriculum (firmato a mano e aggiornato, di data non inferiore a 6 mesi – inserire la data) e il documento di riconoscimento non vengono presentati entro il termine per l’invio della domanda, la candidatura non potrà essere presa in considerazione. Si tratta di un’occupazione a tempo pieno. Sede di lavoro è il Maso Stadio a Vadena (BZ). L’inquadramento avviene nella categoria “Dipendente/Impiegata/impiegato”, in base al contratto collettivo agricolo. Le mansioni vengono definite sulla base dell’inquadramento. Il bando quadro contiene la disciplina generale attinente ad assunzioni a tempo determinato presso il Centro di Sperimentazione Laimburg: https://www.laimburg.it/it/chi-siamo/personale.asp Durante il colloquio può essere effettuata anche una verifica scritta delle competenze previste nel bando. Una graduatoria verrà pubblicata al termine della procedura di selezione nella sezione “Amministrazione trasparente” del Centro di Sperimentazione Laimburg. Il nominativo dei candidati e delle candidate verrà sostituito nella pubblicazione da un codice identificativo, comunicato a ciascuno/ a ciascuna già in sede di candidatura. Ulteriori requisiti necessari per l’ammissione alla procedura:
Per ulteriori informazioni faccia riferimento alla nostra pagina web Versuchszentrum Laimburg o ci contatti telefonicamente: (Günther Pertoll) +39 0471 969590. Pari opportunità e riserva: La presente offerta di lavoro è aperta a candidati di entrambi i sessi ai sensi dell’articolo 1, 1° comma della legge 9/12/77 n. 903. La politica e la prassi del Centro di Sperimentazione Laimburg garantiscono le pari opportunità nell’ambito delle attività svolte presso il Centro. La procedura di selezione è bandita nel rispetto delle riserve di cui alla legge 12 marzo 1999, n. 68 e successive modifiche (Norme per il diritto al lavoro dei disabili e di altre categorie protette). Trattamento dei dati personali: Titolare del Trattamento è il Centro di Sperimentazione Laimburg (il Centro) che procederà al trattamento, mediante sistemi informatizzati e cartacei, per finalità di selezione e reclutamento del personale. Il Centro ha nominato un Responsabile della Protezione dei dati contattabile all’indirizzo [email protected]. I dati personali saranno trattati, nella fase iniziale di selezione, esclusivamente da personale autorizzato dal Centro di Sperimentazione Laimburg. Per l’informativa sulla privacy estesa, vedasi il sito internet del Centro di Sperimentazione Laimburg, sezione Amministrazione Trasparente/ Personale |