HR Manager (m/f/d)

Miglioriamo la vita delle persone con specifiche esigenze alimentari 

Siamo l’azienda preferita da chi guarda al futuro in maniera innovativa e coraggiosa ed è parte di una comunità dalla mentalità globale. Siamo l’azienda preferita da persone capaci e creative, alla ricerca di un ambiente di lavoro che renda possibile la piena espressione del loro potenziale.

Per il nostro stabilimento a Borgo Valsugana siamo alla ricerca di un HR Manager (m/f/d)

Le tue principali responsabilità:

• Assicurare le formalità di assunzione e cessazione del rapporto di lavoro, nonché l’aggiornamento dei dati e dei fascicoli del personale
• Gestire l’amministrazione del personale, inclusi orari di lavoro, buste paga, richieste dei collaboratori, infortuni, lavoratori interinali, comunicazione con enti esterni e rapporti sindacali
• Seguire tutto il processo di selezione, dalla pubblicazione dell´annuncio fino all´assunzione del nuovo collaboratore
• Pianificare, organizzare e coordinare l’onboarding, lo sviluppo del personale, la formazione e le attività della Dr Schär Academy
• Gestire HR Marketing, eventi aziendali, relazioni con scuole e tirocini, e implementare l’Employer Branding
• Collaborare ai progetti di gruppo, monitorare gli obiettivi e garantire l’ottimizzazione dei costi e la riservatezza dei dati

Il tuo profilo:

• Preferibilmente laurea in discipline economiche, giuridiche o umanistiche
• Esperienza nell’amministrazione del personale e nei processi di selezione
• Conoscenza delle normative del lavoro, incluse le principali leggi relative a contratti, orari, ferie e relazioni sindacali
• Eccellenti capacità organizzative, di leadership e problem-solving
• Ottime doti comunicative e relazionali
• Conoscenza di base della lingua inglese

I tuoi benefits:

• Global Mindset: lavorare in un ambiente internazionale
• Perfect Start: un programma di onboarding individuale e il supporto del tuo “Buddy” di lavoro
• Growth: Dr. Schär Academy con un’ampia gamma di opportunità di formazione continua e programmi di lingua
• Challenging Tasks: varietà di compiti e partecipazione a progetti sfidanti
• Flexibility: lavoro orientato alle fasi della vita con orari flessibili 
• Food: mensa aziendale
• Long Term Wellbeing: fondo sanitario e pensionistico e convenzioni con strutture sportive, negozi di abbigliamento ed attrezzature per il fitness, l’elettronica ed il tempo libero
• Magic Moments: feste aziendali, eventi e regali

Saremo lieti di ricevere la tua candidatura online!